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          著名基督徒企业家郭忠信:个人灵性必然会带动企业道德的改变_国际创世纪查经资料大全新

          时间:2017/11/5 19:47:45 点击:

            核心提示:郭忠信(图:视频截图)   哥林多前书13章“爱的诗篇”中讲到信、望、爱其中最大的是爱基督徒郭忠信(SteveKay)弟兄...
          国际创世纪查经资料大全新

          著名基督徒企业家郭忠信:个人灵性必然会带动企业道德的改变 郭忠信(图:视频截图)

            哥林多前书13章“爱的诗篇”中讲到信、望、爱其中最大的是爱基督徒郭忠信(SteveKay)弟兄在办企业的时候对望有很大的看见他说“办企业就要有vision(异象)异象就是要有个目标我们希望能赚钱但我们企业不是向人赚的而是由天赐给你的盼望是从天上来的……信神是福望天(我们的父神)是路最大的是爱有了爱道德才成全”

            近年来郭弟兄致力于中美社会道德化和中小企业信息化的研究并在2003年得到ErnstandYoung的“最佳企业家”奖和2006年Concordia大学颁发的“诚信奖”

            生于福建泉州一个基督徒家庭的郭忠信弟兄是第四代的基督徒后来移民美国获得斯坦福大学电机硕士学位和Pepperdine大学工商管理硕士学位郭忠信是美国郭氏家族基金会创始人兼董事局主席、美国加州大学尔湾(UCIrvine)分校校董以及美国硅谷信息革命发源地的先驱者

            1981年郭忠信以3万美金起家创办了QTC公司25年后QTC成为全美最大的医疗伤残评定公司并拥有六项残障企业的专利也成为此行业世界的领导者郭弟兄认为人的灵命可以增长那么企业的道德也可以增长他分享说虽然自己从小就去教会但只是一个家庭的基督徒没有个人的信仰正是后来在创业及经营企业过程中神一步一步的带领使他灵性跟着企业的道德化一步一步地上升同时对道德感的敏感性也随着灵性的长进逐步增强

            企业灵魂的核心:企业的道德

            在郭忠信看来企业的背后是人人有身体和灵魂企业也有“身体”和“灵魂”企业的“身体”包括活动着的员工包括建筑物、办公室还包括一些器具、工具等而企业的“灵魂”它包括企业的IQ和EQ企业信息的系统企业的价值观等他认为在价值观里最重要的一个内容就是道德讲企业的灵魂核心就是讲企业的道德

            企业的道德涉及企业的六个元素和四个部门其中六个元素包括雇员、社会责任、环保、道德、雇主(股东)、顾客郭忠信认为道德是与神最有关系的地方四个部门包括是研发部门、销售部门、生产部门和销售部门

            郭忠信指出企业四大部门里存在着一些普遍的不道德的东西在研发部门里最不道德的地方就是老板在销售部门不道德的地方就是竞争比如投标时行贿比如虚假广告和不道德的行为在生产部门有的偷工减料企业产品质量不像广告说的那么好;有的造成环境污染最后就是行政部门做帐做真做假报税报多报少这些都跟道德有关

            在自由市场的竞争环境中大多企业家都是为了赚钱而谈道德而不是从神要人们道德的观点来行出道德来郭忠信认为这是非常危险的为了赚钱而道德这个靠不住

            道德与法律:合法不一定道德

            对于道德和法律的关系郭忠信认为道德是神启示的法律是人所制造的道德是发自内心法律是外表的行为因此合法不一定道德企业应该分清楚这一点比如美国的黑奴制度是合法的但不道德有时偷税是合法的但不道德

            郭忠信在QTC公司施行的价值观称之为双激励(BICEPS)BICEPS是肌肉的意思是推动我们身体的动力同样的道理双激励也是推动QTC道德的主动力B是Balance就是平衡;I是Individual关于雇员的事情;C是CitizenSociety就是跟社会责任、环保有关的;E是Ethics就是道德、诚实性;P就Profit利润;S是Service就是对顾客的服务性

            双激励(BICEPS)其实就与企业六要素有着密不可分的关系想要在不道德的环境里面做到道德企业需要从四个部门、六个元素找到冲突的地方把它列出来一步一步解决对于中国的企业郭忠信认为最容易有冲突的地方就是索贿

            企业的管理和领导

            郭忠信在硅谷前后差不多十五年后来就开始创业、营业、结业(把公司拍卖了)在这个过程中他的结论是个人领导和管理能力的发展与自己灵性长进息息相关企业家要员工很积极地做他的事情对他的工作、企业有信心和爱心领导就非常重要领导本身要以道德为先才会得到员工的相信其次领导者对人要有爱心要和事分开员工做得好就奖赏做得不好就要改有时候做得太不好可能就要解职人和事要处理得清楚

            个人灵性必然会带动企业道德的改变所以郭忠信劝勉更多的基督徒企业家一定要祷告得到上帝对灵性的祝福后再进入企业的管理中去道德要从神那里来从心里来变成企业家的下意识你跟你的顾客、员工相处时是从心里出来从信仰里出来而且是从爱心里出来不欺骗说诚实话这就有正面的反馈顾客、员工就对公司有相信就有正面的循环

            资料参考:2012国际基督徒企业家大会分享信息

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